全面深化社区治理工作是新形势下巩固党的执政基础的必然要求，是增强百姓福祉的必然要求。龙峰社区党委认真贯彻落实全省社区治理工作现场推进会会议精神，认真组织全体党员干部学习军门工作法，并将“13335”军门社区工作法进行细化、具体化，形成龙峰社区可操作性工作方法，全力打通服务群众的“最后一公里”，不断更新、不断努力，打造自己的亮点，宣传自己的品牌。

　　加强党建引领  社区治理由“单一”变“丰富”

　　基层党建是社区治理的主线，必须牢牢把握“党建”这个“牛鼻子”，龙峰社区地处城乡结合部，社区内共有14个小区，常住人口6870人，无物业小区7个，为了让小区规范管理，龙峰社区在金冠花园先行开展“红色领航工程”，首先通过拓展基层组织架构，党的触角不断延伸到小区、拓展到楼栋，使基层支部更多地参与到社区治理工作中，让支部真正行动起来，在基层工作中唱主角。打破以社区党组织为主的单一设置模式。采取建立“社区党委——网格党总支---小区党支部——楼栋党小组”四级组织架构，把党组织建在服务群众的最前沿。通过入户走访，对小区的党员进行全面摸底，党员信息进行登记造册，按楼栋建设党小组，并向小区党员发放“戴党徽、亮身份、当先锋、树形象”倡议书。鼓励小区的党员亮出“红色身份”，12月9日在社区召开小区党员座谈会，征求党员对小区党建工作和小区管理的建议和意见。成立小区自治联席会议，吸收小区楼栋长、志愿服务骨干、业主代表等参与小区事务，解决居民最关心、最关切的问题。完善阵地，强化引领。在金冠花园小区建设“红色阵地”，实现服务“零距离”。在金冠小区推进党群服务站建设，在小区物业服务处建立小区党支部，在社区居家养老服务站设置党员工作室和志愿服务站，实现了政治功能与服务功能相融合。推行“服务人员在身边”的工作法。社区党委充分利用信息手段，建立金冠花园党员微信群、金冠花园楼栋群。结合党员志愿者服务队，小区物业专业化的服务队伍，做到“群众按需点单，党员接单服务”，切实将优质服务送到群众身边。

　　发挥党员作用  居民参与由“被动”变“主动”

　　社区治理是牵扯千家万户的大事，需要群众的支持和参与，共同创建和谐社区。为解决龙峰新村物业费缴纳难的问题，破解长期堆积的顽疾，发挥居民主体作用，社区组织物业、街道、小区居民30多人召开居民恳谈会，让居民自己来决定小区今后如何管理，通过会议居民达成一致，统一物业管理，确定物业收费标准，同时，提出的5点意见也得到了物业公司的现场表态。在小区党员的带动下，目前为止小区161户居民已交纳物业费有110户。物业组织人员对小区进行了全面的清理和整治，在整治的过程中，小区居民自发主动参与到乱堆放的清理中，对长期不能清理的物品大家互相督促进行了全面的清除，通过居民恳谈会，从“干部干、群众看”变成了“党员群众一起干”。

　　整合社会力量  社区服务由“独唱”变“合唱”

　　将辖区社会组织团结在一起，社区党组织扮演着党和政府联系群众的桥梁、纽带的角色，龙峰社区党委以志愿服务和慈善救助为重点，提升社区治理和社区服务水平。社区与12家机关企事业单位签订共建协议，社区党委与共建单位共同开展“助困有我”党员在行动活动，与特困居民“结对子”，开展“送温暖献爱心”和“一助一”活动，2017年共走访慰问辖区内独居老人、困难老人、困难党员68户，慰问金额达3.2万元。积极推进“机关在职党员进社区”活动，共接收在职党员403名，对接认领困难群众微心愿168条，参与认领的在职党员多达三百余人。根据各自爱好特长认领适合自己服务群众的岗位，如“平安三率”的宣传、文明城市创建入户活动，平安志愿者、交通志愿者的日常巡逻等;为社区民生建设作出贡献，进一步发挥了党员先进性。在调动社会组织力量开展各类志愿活动、公益服务中，社区管理实现了从过去单打独斗、唱“独角戏”到现在共驻共建、唱“大合唱”的转变。